Мама на работе – ребенок под присмотром

«Необходимо… создать условия для осуществления трудовой деятельности женщин, имеющих детей, включая достижение 100-процентной доступности дошкольного образования для детей в возрасте до трех лет…»
( Из Указа Президента России Владимира Путина от 7 мая 2018 года № 204
«О национальных целях и стратегических задачах развития Российской Федерации на период до 2024 года»)

Доступность дошкольного образования в округе составляет сто процентов.

Отсутствие очередей в детские сады дает возможность мамам вернуться к активной трудовой деятельности через короткое время. Тем самым уменьшаются риски снижения ее компетенций во время декрета.

Кроме того, в рамках подпрограммы «Содействие занятости населения» государственной программы Московской области «Социальная защита населения Московской области» женщины могут пройти переобучение и получить новую профессию. Соблюсти баланс между семьей и работой позволяет национальный проект «Демография».

Маленький Ваня из Серебряных Прудов переступает порог садика. Он с интересом изучает рисунки на стенах и лестнице по пути в группу. Здесь его уже ждет заботливый воспитатель, который обязательно заинтересует новыми игрушками и книжками. Увлеченный, он даже не заметил, как ушла мама. Ваня посещает детский сад всего неделю, а его мама Анна смогла полноценно выйти на работу. «С зачислением в детский сад проблем не возникло. Подала заявку через портал «Госуслуги» только месяц назад, и сегодня мой младший сын – воспитанник дошкольного учреждения», – рассказывает девушка.

Пока Анна находилась в декретном отпуске по уходу за ребенком, она освоила новую профессию. «В 2014 году, когда родился старший, такой возможности не было. Поэтому я с удовольствием воспользовалась теми возможностями, которые предоставляет государство, – вспоминает местная жительница. – На сайте нацпроекта «Демография» оформила заявку на обучение по выбранному курсу и начала «прокачку» знаний. Занятия – дистанционные, что очень удобно с малышом». Через три месяца девушка получила диплом о профессиональной переподготовке, устроила ребенка в детский сад и вышла на работу.

Объявленная частичная мобилизация обнажила множество проблем социального характера. Самая главная коснулась семей с детьми призванных граждан. На сегодняшний день отсрочку получили отцы с четырьмя и более детьми. Однако даже с меньшим количеством детей женам военнослужащих приходится нелегко. Для многих из них ушедший на СВО отец был единственным кормильцем. Теперь «миссия» добытчика возложена на маму.

Региональные власти позаботились о том, чтобы всем детям, чьи папы призваны в ряды Вооруженных Сил РФ, отдавался приоритет при зачислении в детский сад, а мама спокойно могла выйти на работу. Такое решение принял губернатор Московской области Андрей Воробьев. В каких-то населенных пунктах, возможно, это очень актуальная мера поддержки. В нашем же округе доступность дошкольных учреждений – стопроцентная. Поэтому проблема с зачислением малышей отсутствует. Кроме того, мамы освобождены от родительской платы за детский сад, что является хорошим подспорьем для экономии семейного бюджета.